Desafio:

Entender profundamente a equipe de vendas de uma determinada área para buscar a melhor maneira dos líderes motivarem e aumentarem o engajamento de suas equipes com os resultados.

Ericsson

Taste of Barcelona

Evento de Relacionamento

O que fizemos:

 

Conversamos individualmente com cada um dos colaboradores e entendemos seu momento pessoal, profissional, a relação com superiores, pares e com a empresa. Com base nestas entrevistas criamos um termômetro de clima organizacional para, a partir daí, criar junto com as lideranças a estratégia de endomarketing e de desenvolvimento pessoal de cada pessoa.