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Desafio:
Entender profundamente a equipe de vendas de uma determinada área para buscar a melhor maneira dos líderes motivarem e aumentarem o engajamento de suas equipes com os resultados.
Ericsson
Taste of Barcelona
Evento de Relacionamento
O que fizemos:
Conversamos individualmente com cada um dos colaboradores e entendemos seu momento pessoal, profissional, a relação com superiores, pares e com a empresa. Com base nestas entrevistas criamos um termômetro de clima organizacional para, a partir daí, criar junto com as lideranças a estratégia de endomarketing e de desenvolvimento pessoal de cada pessoa.